Главная | Регистрация | Вход | RSSВторник, 19.03.2024, 09:28

Центр детского творчества "Аэлита"

города Кургана,

 тел. 44-41-36

Меню сайта
Департамент
Госуслуги
Министерство
описание к изображению
Департамент
Курган-сити
описание к изображению
Нет наркотикам
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 69
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Структура и органы управления ОО

Центр детского творчества "Аэлита" не имеет структурных подразделений

Схема управления образовательной организацией

/foto/skhema.pdf

Управление образовательной организацией

Управление муниципальным бюджетным образовательным учреждением дополнительного образования "Центр детского творчества "Аэлита" города Кургана (далее - Центр) осуществляется в соответствии с Законом «Об образовании в Российской Федерации», Уставом Центра, на принципах демократичности, открытости, приоритета общечеловеческих ценностей, охраны жизни и здоровья человека, свободного развития личности. Система управления образовательной организацией осуществляется с учетом социально-экономических, материально-технических и внешних условий в рамках существующего законодательства Российской Федерации. Управление образовательной организацией строится на принципах единоначалия и самоуправления коллектива. Единоличным исполнительным органом Центра является директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации. Исходя из целей, принципов построения и стратегии развития построена матричная структура управления, в которой выделяются 4 уровня управления: 
1 уровень организационной структуры управления
директор Центра – главное административное лицо, воплощающее единоначалие и несущее персональную ответственность за все, что делается в образовательной организации всеми субъектами управления. 
На этом уровне модели находятся высшие органы коллегиального и общественного управления, имеющие тот или иной правовой статус: Общее собрание (Конференция) трудового коллектива, Педагогический совет. Субъекты управления этого уровня обеспечивают единство управляющей системы в целом, определяют стратегическое направление развития Центра.
 
2 уровень организационной структуры управления
заместители директора образовательной организации органы, входящие в сферу влияния каждого из членов администрации, а также Методический совет. Каждый член администрации интегрирует определенное направление или подразделение учебно-воспитательной системы согласно своему административному статусу или общественной роли. Этот уровень выступает звеном опосредованного руководства образовательной организацией. Его главная функция – согласование деятельности всех участников процесса в соответствии с заданными целями, программой и ожидаемыми результатами, то есть добиваться тактического воплощения стратегических задач и прогнозов. 
3 уровень организационной структуры управления
уровень педагогических работников, обслуживающего персонала. Взаимодействие субъектов управления этого уровня осуществляется через специализацию функций при их одновременной интеграции. 
4 уровень организационной структуры управленияуровень обучающихся, их родителей (законных представителей). Развитие самоуправления на этом уровне обеспечивает реализацию принципа демократизации. Участие детей в управляющей системе формирует их организаторские способности и деловые качества. В Центре разработаны функциональные обязанности для управленцев каждого уровня управления, что обеспечивает четкость и слаженность в управлении развитием образовательной организации. 
У образовательной организации формируются
коллегиальные органы управления:
Общее собрание (Конференция) трудового коллектива
образовательной организации является постоянно действующим коллегиальным органом управления Центра. Общее собрание (Конференция) трудового коллектива Центра собирается по мере необходимости, но не реже 2 раз в учебном году. Решения Общего собрания (Конференции) трудового коллектива принимаются простым большинством голосов присутствующих на собрании работников. Решения общего собрания трудового коллектива, принятые в пределах его полномочий, являются обязательными для исполнения всеми членами трудового коллектива, а в некоторых случаях и всеми участниками образовательного процесса. 
Педагогический совет.
В состав Педагогического совета входят все педагогические работники Центра. Педагогический совет собирается председателем по плану, но не реже 4 раз в год. Решения Педагогического совета являются обязательными для педагогического коллектива Центра, а в иных случаях и для других участников образовательного процесса. 
Методический совет.
Состав и общее количество членов Методического совета определяется на Педагогическом совете. Заседания методического совета планируются не реже 4 раз в учебный год. Решения методического совета носят рекомендационный характер.

 

 

 

 

 

 

 

Вход на сайт
Поиск
Календарь
«  Март 2024  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Архив записей
Мы Вконтакте
описание к изображению
Канал YouTube
описание к изображению
Мы в instagram
описание к изображению
Именной сертификат
описание к изображению
ВФСК ГТО
Дом молодёжи
Проспект45
busgov
Безопасное лето
описание к изображению
45ПРОФОР
описание к изображению
Защита
Антикоррупция

Copyright MyCorp © 2024
Конструктор сайтов - uCoz